Большинство самарцев (32 %) не готовы жертвовать зарплатой ради работы рядом с домом. 27 % горожан готовы уступить 5 % от желаемой суммы, 6 % опрошенных — 15 % от дохода, 2 % респондентов — 20 % и 3 % соискателей — 25 % и более. В среднем участники исследования готовы "вычесть" 9 % от запрашиваемой цифры.

Реже всего жертвуют доходом самарцы в возрасте 35-45 лет. Обладатели дипломов вузов уступают в среднем чуть меньше, чем выпускники ссузов — 9 и 10 % соответственно.

35 % специалистов с зарплатой от 150 тыс. рублей не готовы терять деньги ради близкой к дому работы. Среди зарабатывающих до 150 тыс. рублей их поддерживают 29 %.

Что касается профессиональных групп, чаще всего категорично настроены врачи (61 %), администраторы (54 %), водители (46 %), учителя (45 %) и медсестры (43 %).

На компромисс охотнее соглашаются главные бухгалтеры (только 13 % не пожертвуют зарплатой), бухгалтеры (23 %) и системные администраторы (24 %). При этом самый высокий средний процент уступки — у водителей (15 %), врачей (14 %), дизайнеров и учителей (по 12 %), а самый низкий — у офис-менеджеров (6 %), говорится в исследовании портала SuperJob.

Ранее самарцы рассказали, по каким критериям выбирают новую работу.